Research-MemoWorkday, Inc. (WDAY) · NASDAQMemo vom 19. Oktober 2026Von Olivier Lachance

Workday Quartalszahlen am 24. November 2026

Laut der Analyse von MyStockButler vom Oktober 2026: Die nächsten Ergebnisse von Workday werden am 24. November 2026 erwartet. Achten Sie bei der Veröffentlichung der Ergebnisse von Workday auf eine bezahlte, wiederkehrende KI-Nutzung.

24. November 2026
Nächste Ergebnisse
2.649
Umsatz, Quartal bis Juli 2026 (Millionen US-Dollar)
2,57
EPS, verwässert, Quartal bis Juli 2026
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Jede Zahl ist in den Unterlagen von Workday belegt8 Kapitel · 17.313 Wörter255 zitierte Quellen

Welche Prognose hat Workday für das Geschäftsjahr 2027 abgegeben?

Workday (WDAY): Umsatz je Quartal (Millionen US-Dollar): Okt. 2024 2.160, Juli 2026 2.649; EPS 2,57 $
Aktuelle PrognoseMillionen US-Dollar
Der prognostizierte ZeitraumUntergrenzeObergrenzeDas Datum der Prognose
GesamtumsatzQuartal bis Oktober 20262.6902.6902026-08-27
Umsatz aus AbonnementsQuartal bis Oktober 20262.5152.5152026-08-27
Gesamtumsatz, Anstieg gegenüber dem VorjahrQuartal bis Oktober 202611,0 %11,0 %2026-08-27
Umsatz aus Abonnements, Anstieg gegenüber dem VorjahrQuartal bis Oktober 202612,0 %12,0 %2026-08-27
Non-GAAP-BetriebsmargeQuartal bis Oktober 202630,0 %30,0 %2026-08-27
GesamtumsatzGeschäftsjahr bis Januar 202710.65010.6602026-08-27
Umsatz aus AbonnementsGeschäftsjahr bis Januar 20279.9409.9502026-08-27
Gesamtumsatz, Anstieg gegenüber dem VorjahrGeschäftsjahr bis Januar 202712,0 %12,0 %2026-08-27
Umsatz aus Abonnements, Anstieg gegenüber dem VorjahrGeschäftsjahr bis Januar 202713,0 %13,0 %2026-08-27
Non-GAAP-BetriebsmargeGeschäftsjahr bis Januar 202731,0 %31,0 %2026-08-27
Non-GAAP-BetriebsmargeGeschäftsjahr bis Januar 202833,0 %2026-10-13

Hat Workday seine früheren Versprechen eingehalten?

Workday bewertet das Management außerdem anhand finanzieller und kundenbezogener Ergebnisse. Die Boni für das Geschäftsjahr 2026 wurden mit 101,8 % des Zielwerts ausgezahlt, während die Kundenzufriedenheit mit 89,7 % unter der Zielspanne lag. Das Management erreichte seine ursprüngliche Prognose für den Abonnementumsatz und übertraf seine Prognose für die bereinigte Marge. „Bereinigt“ ist relevant, weil die Non-GAAP-Kennzahl die aktienbasierte Vergütung aus dem Betriebsergebnis herausrechnet.

Was zeigen die vergangenen acht Quartale von Workday?

Der Juli 2026 zeigte eine bessere operative Entwicklung, doch das spektakuläre Gewinnwachstum war hauptsächlich auf einen Steuereffekt zurückzuführen. Der Umsatz erreichte 2.649 Millionen US-Dollar, ein Anstieg von 12,8 % gegenüber dem Vorjahr. Das Betriebsergebnis stieg von 248 Millionen US-Dollar auf 313 Millionen US-Dollar. Die Bruttomarge bewegte sich kaum, von 75,2 % auf 75,4 %.

Der Cashflow entwickelte sich in die entgegengesetzte Richtung. Der freie Cashflow sank von 588 Millionen US-Dollar im Juli 2025 auf 460 Millionen US-Dollar im Juli 2026, teilweise aufgrund des Zeitpunkts der Gehaltszahlungen. Das Quartal spricht daher für eine verbesserte operative Effizienz, nicht für eine neue Beschleunigung bei Umsatz oder Cashflow.

Die vergangenen acht QuartaleMillionen US-Dollar
Juli 2026April 2026Januar 2026Oktober 2025Juli 2025April 2025Januar 2025Oktober 2024
Umsatz2.6492.5422.5322.4322.3482.2402.2112.160
Bruttomarge75,4 %76,2 %75,9 %75,7 %75,2 %76,0 %75,6 %75,5 %
Betriebsergebnis3133381742592483975165
Nettogewinn6322221452522286894193
EPS, verwässert2,570,870,550,940,840,250,350,72
= Freier Cashflow4606161.2185505884211.026359

Was das bedeutet. Der Nettogewinn im Juli 2026 ist ungewöhnlich hoch, weil er einen einmaligen Steuervorteil von 374 Millionen US-Dollar aus der konzerninternen Verlagerung geistigen Eigentums enthält.

Worauf sollten Anleger bei den nächsten Ergebnissen von Workday achten?

Die nächsten Ergebnisse müssen eine bezahlte, wiederkehrende KI-Nutzung zeigen, während Workday seine Einsparungen umsetzt und die Liquidität bewahrt.

Aus dem vollständigen Memo · 1. Das Unternehmen

Workday verkauft Organisationen ein gemeinsames System für die Verwaltung von Personal, Finanzen und den administrativen Aufgaben dazwischen. Das Unternehmen wandelt dieses System in wiederkehrende Abonnements um und versucht anschließend, jede Kundenbeziehung durch weitere Anwendungen und kostenpflichtige Nutzung zu vertiefen.

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